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    不論在現(xiàn)實(shí)中，還是在虛擬的網(wǎng)絡(luò)世界里，當(dāng)一群人聚集在一起，就會(huì)產(chǎn)生社會(huì)。

    繼而，產(chǎn)生種種復(fù)雜之極、難以預(yù)料的社會(huì)成員之聯(lián)系。

    一群當(dāng)今時(shí)代最強(qiáng)大計(jì)算機(jī)、ai都無法模擬的人腦，藉由語言等媒介，會(huì)衍生出怎樣的思想與互動(dòng)，曾經(jīng)存在的人類世界就是一個(gè)例證，面對(duì)這情形，內(nèi)向的方然會(huì)感覺棘手，是很自然的反應(yīng)。

    幸好，對(duì)nep大區(qū)的一萬名研究人員而言，要為己所用，并不需要太多的聯(lián)系。

    科學(xué)研究，區(qū)別于一般意義上的所謂“科研”，方然所掌控的上百座研究機(jī)構(gòu)，幾乎都是從事理論、乃至基礎(chǔ)理論方面的研究，專業(yè)分工很細(xì)。

    原本一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，從首席科學(xué)家到助手，總會(huì)有若干人的規(guī)模，現(xiàn)在也幾乎完全由計(jì)算機(jī)來取代了后者，如理查德費(fèi)曼這樣的專家，幾乎不需要與他人打交道，僅憑簡(jiǎn)單的指令，就可以通過生化仿真人，調(diào)動(dòng)超級(jí)計(jì)算機(jī)的算力，完成大量的輔助任務(wù)。

    換言之，在這樣一個(gè)時(shí)代，科學(xué)研究者真正需要的社會(huì)互動(dòng)，僅限于理論探討的層面。

    基于這種現(xiàn)實(shí)，方然的管理策略是“分而治之”，不僅通過上百座彼此聯(lián)系有限、完全置于asa監(jiān)控之下的研究機(jī)構(gòu)，將研發(fā)人員分散開來，對(duì)每一座研究機(jī)構(gòu)中從事不同領(lǐng)域工作的研究者，也近乎于完全隔離。

    典型的研究機(jī)構(gòu)，譬如費(fèi)曼教授所在的nep_729，在編人員共七十九名。

    機(jī)構(gòu)占地近十平方公里，建筑面積則超過1，000，000平方米。

    偌大的建筑集群，一大半都是實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)的部署地，但其余部分，仍然足以布置幾十個(gè)“微型研究所”，各自安置至多兩、三名科研人員，和適當(dāng)數(shù)量的生化仿真人助手、助理、秘書與陪伴者。

    將研究者彼此隔離，如此一來，便無需仰賴科研人員的內(nèi)向、木訥與理想主義傾向，而從根本上杜絕“社會(huì)”的出現(xiàn)。

    頭腦聰穎、威脅較高的研發(fā)群體，值得防備，相應(yīng)的工作耗費(fèi)甚巨。
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