第(3/3)頁

    譬如說，在fscim體系中，將“書寫桿狀物”條目的值，從“pen”修改為“3m-177k5(e)”，標準信息測度碼體系仍然可用，而不會有任何功能上的改變。

    說白了，人文領域的一切概念、定義、描摹與具象，終究也只對人、人的意識，才有意義。

    一旦明確了這點，fscim體系對全產機的支持，工作量就比專家組一開始預計的要少得多，在未來幾年時間里完成，是很有把握的。

    但現在蓋亞大戰迫在眉睫，聯邦對列強宣戰，一切就都充滿了未知數。

    fscim體系中，關于自然科學的那部分，在方然的職責之內，具體的講，身在ffri-it的托馬斯*安生主要參與信息技術領域的相關規范、標準與數據資料審定，這份工作直到托馬斯來到nep_871后也未曾中斷。

    原因，說起來挺諷刺，一方面普通勞動者紛紛失業，it領域的民工類崗位也不能幸免，另一方面，由于產業巨頭們聚斂人才，供職于聯邦政府的資深人士卻相對匱乏。

    it領域的從業者，數量，時至今日仍有逾百萬之眾，但這樣龐大的人才群體中，真正掌握核心技術、擁有卓能力，可以在“全產機”體系中擔當大任、或者在研究所里從事創新性工作的，卻只是這金字塔尖的一小部分。

    這些頂尖人才，數量，粗略估計在上萬人左右，分散到規模空前龐大的產業體系里，就連ibm這樣的業界巨頭也只雇傭到幾百名。

    聯邦政府的ffri，出于薪資、地位與工作性質的權衡，能網羅到的人才會更少。

    人才，倘若替換為“人”，在今天的聯邦是要多少、有多少，就算不考慮數量眾多的貧苦民眾，原先供職于it領域的龐大勞動者群體，也可以作為一個重要的來源。

    但由于安全、保密與技術壁壘等因素，也還是遠水不解近渴。


    第(3/3)頁