35.玩兒命-《重回下崗時代》
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這個東西,從理論上講,當然有可能,可牽扯到實際生產,問題就多了。所以,大家經過劉勇的不斷啟發,一致得出結論,根本沒有成功的希望。
為此,形成了會議記錄,大家簽字。
劉勇要拿著這個結論,去總廠找相關領導匯報,就算連張年發一起告上,也在所不惜了。
其實,劉萬程搞的這個模具能不能成功,張年發心里也沒有底。但就像他生產會上說的那樣,分廠到了這一步,與其等死,不如闖一條活路出來。
他早有這樣的想法,可是具體怎么闖,他卻沒有想好,也沒有方向。劉萬程等于是在黑暗中給他打開了一扇充滿陽光的窗戶,窗外,就是陽光大道。而且這條道看著還好像不錯,他就豁出去了。
這是江山機器廠里,少數能考慮工廠未來前途的幾個明智者之一。正是看到了前途一片黑暗,張年發才會冒巨大的風險用劉萬程,做殊死一搏。
可惜的是,江山機器廠像張年發這樣,用過去的話說,叫憂國憂民的干部,實在是太少太少了。
大多數干部,都和劉勇一般,抱著同樣的心思,明明知道前途渺茫,那就在工廠還沒有倒掉之前,渾水摸魚,能撈多少算多少,只要手里有了財富,就算江山機器廠將來倒掉,他也可以過舒適的日子。
經歷過以后二十年的劉萬程,更知道錢的好處,更想掙錢過好日子。可是,他不會像劉勇一樣,用貪腐,喝工人血的辦法掙缺德錢,那樣掙來的錢,花著心里也不踏實,也會做噩夢。他是要用自己的能力來掙錢。
可沒成想,剛走第一步,就這么艱難。
劉萬程的試驗失敗,讓分廠下邊好多人都有意見,特別是那些認為自己有資格成為副廠長,因劉萬程的上位,失去了希望的人,這會兒都私下里找張年發,勸他終止這個試驗。
劉萬程太年青,不適合做領導,還是回去做技術工作比較好,拔苗助長的事,終究不靠譜。
劉勇更是直接把事情捅到總廠,連總廠生產副廠長袁佩華都打電話過來詢問了。
張年發面臨的壓力,比劉萬程要大的多,但他還是咬牙挺著。他知道劉萬程年青,在這樣的情況下,指揮下邊的干部會更加困難,甚至會產生矛盾。所以,具體工作都是他親自上馬指揮。劉萬程需要什么,需要怎么做,都由他來安排,盡量站在第一線,做劉萬程的擋箭牌,讓他專心去研究模具存在的問題,不斷改進。
這一切,劉萬程都看在眼里。
看來,他當年對張年發的看法,有許多是不對的,這是個敢想敢干的真漢子。他不是糊涂蟲,而是處在這樣一個轉變的時代,心里有太多太多的無奈。但他認準了劉萬程是對的,就會冒著自己十幾年在廠里樹立起來的名聲和威望,被劉萬程徹底毀掉的危險,全力支持他。
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