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經過一段時間的摸索，黃彤已經會一手抱一個喂奶瓶了。最大的欣喜莫過于已經從內心深處接納了這兩個小家伙。一開始也不是不接受，只是……不適應。
對于rob她是救贖者、介入者，而面對兩個用自己因子創造出的、折磨了子衿那么久的嶄新的生命，她懵了，完全沒做好心理準備去迎接他們?，F在兩個軟軟的小腦袋湊在一起依偎在她懷里，而且看呀，這是子衿身體的第一部分呢，多神奇！光是這么想，黃彤就覺得滿心滿眼的都是甜滋滋的棉花糖，甜得整個世界都融化了。
不過，兩個小家伙竟然害得母親疼了那么久。黃彤又耿耿于懷，忍不住各打了幾下小屁屁。
子衿明天出院，今天已經有堆積如山的文件摞在她身前。黃彤媽“坐月子”的理論在子衿這里沒能實施起來，子衿自有一套西方的理論，壓根不太重視這中華老祖宗留下的光榮傳統。也因為一年一度的人事調動期又開始了。迅達各個集團中層管理及以上異動都要子衿親自批復，集團間和集團內部各個部門間進行撕逼大戰，搶人搶得比任何時候都轟轟烈烈。低頭看那足足四大摞的文件，需要她集中精力權衡各中利弊，推斷演算傾軋和拉幫結派的可能性而下達最終指示。子衿揉著眉，揉完細長的手指又扶上額頭敲了敲太陽穴，一抬眼看見黃彤眉開眼笑地在那喂奶，表情即享受又愉悅。
有些，羨慕。
明明該休息的人是自己，何況眼前這人只要閑下來就會胡思亂想，然后做些令自己頭疼的事情。要是能換一換身份多好。
某人是個行動派，于是第二天黃彤就被通知去迅達北京總部上班，董事會決定。黃彤不記得自己入股迅達，然后子衿的私人財管師拿著檔案袋粉墨登場，里面是子衿三年前寫好的部分股權贈予文件。黃彤理直氣壯道：“這些我都燒掉了。”
財管師小伙兒啞然失笑：“可你忘了，這是一式三份，除了翁總的這份，還有一份鎖在律師行?！?
董事會決定，董事會主席叫翁子衿。黃彤哪敢抗命。
其實對于管理企業，黃彤并不陌生。尤其曾經在占宇公司做副總，百分之八十的業務是與迅達雷同的?？墒侨缃褚唤邮郑虐l現迅達這幾年竟成了這樣一艘巨型航母。
不僅是傳統的實業，外貿和房地產，還涉足到了通訊、金融，互聯網及娛樂產業。都說專業專業，迅達卻完全走了跨行業這條不歸路。你也不能說它不專業，其他業務全是三大支柱業務的衍伸，你不做也會有人分你這杯羹，何況迅達這么有錢，一個投資金融部就給迅達自融了3個億。黃彤一邊看報表一邊磨后槽牙。整個迅達體量驚人，這對掌舵人是個神級挑戰。別人不知道子衿，她能不清楚？五年前她剛回國還滿嘴的abc吃不慣白米飯只吃白面包呢，充其量就能把把時尚的脈搏，后來愣是把翁行遠的xx時裝公司做到凈資產8000萬（五年前的凈資產），直到現在還被業界津津樂道，那也是傳奇了?？涩F在的迅達市值……黃彤瞇著眼專心致志數后面的零，數錯重來了幾次，索性一閉眼，心想都說自己成長快，子衿這個成長，得用物理公式算，爆炸幾何式的增長。同時又深深為她驕傲。心說孩兒她媽，不得不對你頂禮膜拜，膜拜你那令人驚悚的大腦。
迅達的總裁辦效率極高，代理總裁甫一上任就被開通了各個終端的最高權限。什么電話連線公務電郵vip專梯私人轎車等。和總裁辦相鄰的是總秘處，第一秘書是kiki，黃彤的老熟人了。先是領了黃彤開了集團首腦會議，各種名目繁多的會一個接著一個，大家都披星戴月地下班了她才剛喝上一口水，嗓子直冒火。
這時電郵響了。
如何？
黃彤一看，ong.水杯差點沒端住，正襟危坐敲敲打打：在熟悉工作了……
轉念一想，以子衿言簡意賅的風格很可能接下來就回復一個“嗯”字結束了，她還是要把實際問題反映一下。不然光是熟悉工作就要熟悉個十天八個月，不要做別的了。于是一二三四把自己一天來不解的問題羅列出來。
很快子衿也根據她的問題一一進行解答，很有耐心。
黃彤有種恍若隔世的感覺，仿佛又回到幾年前自己是她公司的小職員，總是等待著她的命令行事。想著想著心口蒙了燙油似的一熱，眼眶也跟著熱起來。如果重新來過，她一定不會讓她誤會自己，她們錯過很多，再不能心生隔膜，時光匆匆，她希望每天都是與她陪伴而過。
也顧不得工作不工作，突然就想去守著她，和她把話攤開來再說說。
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