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“ada姐，你那邊招聘進展如何？”
“還算順利。只要出得起價錢，在香江，什么樣的人才找不到？”
王妍負責招聘后勤人員，相對來說，要比招聘技術人員容易得多。對葉容天而言，游戲公司發展面對的最da瓶頸還是游戲開發人員的嚴重短缺。
香江電子游戲產業在此之前是一片不毛之地，完全空白，想要招聘具有從業經驗的游戲開發人員，簡直難如登天。無奈之下，葉容天只好補充一些具有相關電子專業背景的大學生。
事實上，電子專業大學生在80年代的香江也是鳳毛麟角。80年代的香江不像三十年后，有八所享譽國際的大學。此時此刻，香江科技大學還沒有成立。香江城市大學幾個月前才開始對外招生，遠水解不了近渴。浸會大學和香江大學雖說是綜合性大學，專業設置其實是以文科為主。能夠為力天世紀游戲公司輸送相關技術人才的只有中文大學和香江理工學院。
香江理工學院就是后世著名的香江理工大學，目前還只是一所專科院校，位于九龍紅磡。香江理工學院前身是1937年成立的香江官立高級工業學院，是香江第一所由政府資助、提供專上程度工科教育的院校。
“阿東，有沒有問過以前在日本的同事？有沒有人愿yi過來香江？工資高一點無所謂。”葉容天扭頭向陳東問道。
“老板，我當然有問過，不過真得很難。你也知道，這幾年日本經濟騰飛，日本電子游戲產業發展也非常迅速，他們根本就不愁找不到工作。
如果我們在日本開設分公司，他們或許會有興趣，但要他們飄洋過海來香江發展，就算工資更高，這幾乎沒有可能性。”陳東搖搖頭嘆息道。
不是陳東不肯幫忙，實在是有心無力。實際上，陳東早就聯系過他以前在太東（taito）的同事，也讓他的同事幫忙自己聯系尋找游戲開發人才，不過至今一無所獲。
拋開地理位置不談，陳東還有一個重要原因沒有對葉容天明說。
力天世紀游戲公司剛剛草創，在國際上籍籍無名，影響力太弱，對優秀人才自然缺乏吸引力。
“老板，劉總和王總過來了。”
三人正商量間，秘書陳思麗快步走過來，向葉容天匯報道。
劉總、王總自然就是劉振偉和汪嘉衛，現在他們分別是力天世紀影業公司總經理和副總經理。劉振偉統籌全局，汪嘉衛主要負責制片部。
此刻，劉振偉和汪嘉衛坐在葉容天新辦公室的沙發上，心情頗有些忐忑。
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