第(2/3)頁 之前張冬為了圖省事,就想讓楊明艷和楊冬妮招聘全套的管理人員。 但現在看來,為了罐頭廠的長期發展,中層管理人員,還是從兩個村子選拔比較好! 甚至就連技術人員,如果有可能,最好也從村里招聘。 從外面招來的員工不夠穩定,對方隨時可能會離職,到時就會影響到罐頭廠的正常運轉。 考慮到這些,張冬最終拍板。 “行!就從村里招人!娜娜你推薦幾個西山村的管理人才!我再讓王大川從我們村找幾個有潛力的年輕人好好培養培養!爭取將來罐頭廠上上下下都是周邊村子的人!” 聽到張冬這么說,張琳娜俏臉上浮現出一抹笑容。 相比于張冬,張琳娜對兩個村子的情況了解的更多一些,也更懂得鄉村企業發展需要注意的問題。 所以當她得知張冬想從外面招聘管理人員的時候,才會主動提醒,勸說張冬從村里招募管理人員。 隨后兩人討論了下村里招募管理人員的比例,最終定在了一比一! 外來管理人員的數量和村里進步青年的數量持平,這樣也有助于進步青年的學習和進步! 等兩人商量完招人的事,天色也漸黑了。 他們倆一塊溜達著往回走,一邊走一邊討論罐頭廠的運營問題。 關于罐頭廠出產的水果罐頭和蔬菜罐頭的銷路,張冬是絲毫不擔心的。 蔬菜都是從西山村大棚里出產的蔬菜,水果也是精心挑選的優質水果。 到時再配上張冬稀釋過的靈雨作為秘方,相信不管是水果罐頭還是蔬菜罐頭,口感都會是一流! 唯一要考慮的,就是罐頭的宣傳問題。 畢竟這年頭,酒香也怕巷子深! 不打廣告,誰知道你家賣的是啥產品? 可如果要打廣告,到時就得請大明星來代言,肯定得花不少錢。 說起明星代言的事,張冬忽然想到了自己認識的一個大明星,玉女明星楊仙兒! 當初餐飲協會舉辦廚藝大賽,楊仙兒主動上門,表示免費當大賽的評委,可是震驚了不少人。 畢竟楊仙兒的出場費動輒都是百萬起步,廚藝大賽不花一分錢就請到她,可謂是賺大了! 張冬琢磨著,要是請楊仙兒出面代言的話,不知道要花多少錢。 不過隨后他就把這事拋到了腦后,請明星代言還早著呢! 第(2/3)頁