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    “那為什么一定要親力親為呢？”

    陳平安反問道：“比如說，李家酒店在京都，一共有二十家酒店，三環(huán)路上一共有五家連鎖酒店，為什么不采用末位淘汰的方式讓下面的人自己去努力，去拼業(yè)績呢？”

    “你是老板，你是掌權者，為什么要親力親為，制定各種各樣的決策？”

    “等等，你剛剛說讓他們自己去努力，自己去拼，什么意思？展開細說。”

    李千紅手指頭敲了敲桌子，打斷道。

    “很簡單！”

    陳平安沒有端著，“比如這五家店，在同樣的路段，但每個月所產(chǎn)生的收益大為不同，效益好的咱們直接現(xiàn)金獎勵，酒店工作人員人人有份。”

    “效益差的，直接罰款！”

    “罰款收入，則用來獎勵效益高的！”

    頓了頓，陳平安又用筆在紙上畫了一張圖，“五家酒店，最后一名給第一名獎勵，比如一個季度，獎勵一百萬；倒數(shù)第二名，則給第二名拿五十萬獎勵；第三名不獎不罰。”

    “其實道理很簡單，將你手里的所有酒店分店，全部分包出去，你只管收取租金，同時負責獎懲制度的執(zhí)行即可。”

    “至于別的，為什么要管？”

    “哪怕其中一家分店，連年虧損跟你也沒有半毛錢的關系，你該收的租金，早就揣進自己兜里了。”

    “你好像很懂的樣子？”

    李千紅柳眉微微上揚，臉上難得有了笑容。

    “都跟你說過了，做生意其實很簡單的，你要明白，生意的本質是人吃人，懂嗎？”

    陳平安拉開架勢，準備好好給李千紅上一堂生意課。

    “比如，有一塊披薩，你作為老板，你首先要吃掉至少百分之六十，剩下的，他們再拿去分……”

    “我不懂。”

    李千紅揚手將其打斷，笑瞇瞇盯著陳平安，“你那么懂，李氏集團的產(chǎn)業(yè)，從現(xiàn)在開始我就全部交給你來打理了。”

    “啊？我……”

    陳平安麻了。

    讓他動動嘴沒問題，可真要動手操作，他哪有那么多時間啊？

    “將來，我跟肚子里的孩子吃肉還是喝湯，就看你了，我就什么都不管了，你來處理！”

    說著，李千紅站起身，拿了包準備走人。

    “哎，不是，千紅，我……”

    


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