第(2/3)頁(yè)

    這就和分了手的渣男利用你炒熱度一樣。

    一些員工心里當(dāng)然會(huì)不爽。

    當(dāng)初秦澤升在得時(shí)候，他們天天加班，任勞任怨，卻根本沒(méi)有出頭之日。

    那時(shí)候上面的人都是有關(guān)系進(jìn)來(lái)的，根本不用干活，只會(huì)壓榨他們，有功勞都給自己，從不考慮他們下面的人。

    還有一些部門的經(jīng)理，一下班就搞團(tuán)建，讓女職工們喝酒。

    這些情況都是大小姐上任以來(lái)才得到的改善。

    要知道他們其中還有人甚至因?yàn)閯趧?wù)合同，想要告過(guò)秦氏。

    秦氏這么大的一個(gè)集團(tuán)，就會(huì)欺負(fù)孕婦，不給產(chǎn)假逼著她辭職。

    她那時(shí)候想，秦氏這樣沒(méi)人性的公司，早晚有一天會(huì)倒。

    直到大小姐接手之后，沒(méi)用三天就清除了整個(gè)公司，上上下下的不良風(fēng)氣。

    她對(duì)那些混吃等死，欺壓?jiǎn)T工股東們，絲毫不手軟。

    對(duì)他們這些勤勤懇懇的給與了最實(shí)在的回應(yīng)。

    不僅讓像她這樣的孕婦得到了保障，一些在秦氏工作年頭長(zhǎng)的技術(shù)工的福利也跟著翻了倍。

    “大小姐把秦氏經(jīng)營(yíng)的好了，對(duì)方來(lái)蹭熱度，也真是夠了！”

    “以前她就占了大小姐的位置，想取而代之。”

    “我真的是想讓網(wǎng)友們醒醒，又怕給大小姐惹麻煩。”

    秦氏集團(tuán)目前最忌諱的就是鬧出丑聞來(lái)。
    第(2/3)頁(yè)