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    尊敬的顧，很高興認識您。這是我的名p。

    球賽結束，顧驁也不急著散場，就在自己租下的包廂里，接見了前來拜會的約翰.錢伯斯。

    這種場合見面談合作，估計就算是f的人都想不到，更不會有人覺得顧驁是早就設局算計王安了。

    對方果然非常低調有禮貌，見面就主動彎腰雙手遞名p。

    顧驁自然不用跟對方矯情，開門見山就反問：聽說你是想投奔我？眼光不錯。

    他上下打量一番，錢伯斯這人約莫四十歲出頭年紀，一看就是經典的asp類型，稀疏的h頭髮，方正的臉。

    錢伯斯先順著話頭繼續客氣兩句：此前您和王先生父子，在京城關于‘東方尤里卡’計劃上，相關產業科技投入的辯論，我也是通過某些渠道，巧合聽到了，實在是非常高瞻遠矚。

    顧驁笑笑，并不主動：那些都是受人之邀，忠人之事情。既然有關當局向我諮詢，那就是信任我，我自己怎么想的，就要直說。但這并不代表我對這些跨圈的行業有什么想法。你要是愿意幫我賣游戲機，我倒是很樂意接受你這樣的營銷英才。

    顧驁之前也稍微chyiu時間了解過對方的履歷，知道錢伯斯并不是什么富二代，就是自己打拚起來的職業經理人。

    他年輕時讀的本科和a，都是公立大學，比如西維吉尼亞州立大學印地安納州立大學，可見家里不算有錢。

    錢伯斯在王安電腦的全部履歷加起來也就五六年時間，是35歲以后才加入的，再之前在ib過j年市場工作，業績還不錯，當然并沒有爬到高管的位置。s1;

    ib高管不是那么好當的，畢竟公司規模和招牌都比王安強好j倍，當年的錢伯斯又還年輕。

    不過據說此公年輕的時候眼光就不錯了，當時還是70年代末，ib司原本有機會發力個人電腦行業，可惜因為覺得個人電腦市場不大，不如專注伺f器和小型機，后續投入不足，漸漸才給了王安和蘋果康柏這些牌子機會。

    錢伯斯在ib三年，就是供職于ib個人電腦業務部門，多次勸諫無效，覺得自己的領導也做不好個人電腦業務，才跳槽去了敵人王安那里。美國人歷來沒什么忠誠概念，本就鼓勵同行跳槽，所以這事兒也不算什么不良影響。

    但顧驁既然有可能要用他，暫時就不能顯得太熱切，總要稍微拿捏敲打一下。

    顧驁必須考慮到自己整個團隊的內部團結，價值觀的統一。

    如今畢竟不是21世紀，中國僱員還是普遍講究忠心于老闆的，你一個個人電腦圈子里三巨頭都跳槽過的三姓家奴，要是一來就被顧驁額外重用而且待遇破格超過老人，那隊伍還怎么帶？

    錢伯斯顯然沒意識到這一層文化差異，還當是顧驁對于取代王安興趣并不濃厚。

    畢竟，錢伯斯要是從來沒接觸過華人，那他好歹還會大膽假設小心求證，去揣摩中國人的做派。
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